Negociação é um processo que envolve comunicação e persuasão. Para se ter sucesso em uma negociação, é fundamental dominar técnicas que facilitem a comunicação entre as partes e ajudem a convencer o outro lado a aceitar a proposta apresentada. Neste capítulo, serão apresentadas algumas das principais técnicas de negociação, tais como a comunicação efetiva, a escuta ativa, o uso de perguntas abertas e fechadas, as técnicas de persuasão e o manejo de objeções.

No livro "The Art and Science of Negotiation", de 2002, o autor Howard Raiffa aborda as técnicas de negociação como ferramentas para aumentar a efetividade das negociações. Ele destaca a importância do planejamento prévio e do conhecimento das partes envolvidas para a escolha das técnicas mais adequadas. Raiffa apresenta diversos exemplos de técnicas de negociação, como a concessão mútua, a análise de opções e a identificação de interesses comuns, além de enfatizar a importância da comunicação e da construção de relacionamentos positivos entre as partes. Ele também discute a ética nas negociações e a necessidade de se buscar acordos justos e duradouros.

Shapiro e seus coautores em "Foundations of negotiation: theory, research, and practice" (2006) exploram as técnicas de negociação a partir de uma abordagem baseada em pesquisa, teoria e prática. Eles destacam que as técnicas de negociação devem ser adaptadas ao contexto da negociação e às características dos negociadores envolvidos.

Os autores mencionam várias técnicas de negociação, incluindo a preparação adequada, a definição de objetivos claros, o uso de informações, a construção de relacionamentos, a gestão de emoções, a criação de opções, o uso de incentivos e a utilização de poder.

Eles também enfatizam a importância da flexibilidade na escolha e adaptação das técnicas de negociação, pois diferentes situações de negociação exigem diferentes estratégias e abordagens. Além disso, os autores destacam a importância do planejamento, da comunicação efetiva e da gestão de conflitos durante todo o processo de negociação.

3.1 Comunicação efetiva na negociação

A comunicação é um dos elementos centrais da negociação. É através da comunicação que as partes trocam informações e tentam chegar a um acordo. Contudo, para que a comunicação seja efetiva na negociação, é preciso estar atento a alguns aspectos importantes.

Segundo Fisher e Ury (2011), a comunicação efetiva na negociação deve ser clara, concisa e honesta. É fundamental evitar ambiguidades e se certificar de que o outro lado entendeu corretamente o que foi dito. Além disso, é importante evitar a linguagem técnica ou muito complexa, que pode gerar confusão e dificultar a compreensão. Autores como Fisher e Ury (1981) e Lax e Sebenius (1986) destacam a importância da comunicação efetiva para a construção de acordos duradouros e mutuamente benéficos.

Outro aspecto importante da comunicação efetiva na negociação é a empatia. É preciso estar aberto a ouvir o outro lado e compreender seus pontos de vista, mesmo que eles sejam diferentes dos nossos. Segundo Cialdini (2013), demonstrar empatia pode ajudar a criar um clima de confiança e colaboração na negociação.

Exemplo: Durante uma negociação salarial, o representante dos funcionários deve explicar claramente os motivos para o aumento salarial, com dados objetivos que justifiquem a solicitação. Ao mesmo tempo, ele deve ouvir com atenção os argumentos da empresa para entender suas limitações orçamentárias e buscar uma solução que atenda às necessidades de ambas as partes.

3.2 Escuta ativa

A escuta ativa é uma técnica de negociação que envolve prestar atenção às informações que estão sendo transmitidas pelo outro lado. Segundo Ury (2015), a escuta ativa envolve três elementos principais: ouvir com atenção, fazer perguntas para esclarecer e demonstrar que se entendeu o que foi dito.

Ouvir com atenção significa prestar atenção ao que o outro lado está dizendo, sem se distrair com outros pensamentos ou distrações. Fazer perguntas para esclarecer significa pedir mais informações ou detalhes sobre o que foi dito, a fim de compreender melhor o ponto de vista do outro lado. E demonstrar que se entendeu o que foi dito significa resumir ou parafrasear o que o outro lado disse, para se certificar de que se entendeu corretamente. Além de e Ury (1991), Covey (1991) destaca a importância da escuta ativa para a negociação efetiva.

Exemplo: Durante uma negociação de compra de imóvel, o corretor deve ouvir atentamente as necessidades e desejos do cliente, sem interrompê-lo ou julgá-lo. Isso ajudará a entender melhor o que ele está procurando e a encontrar uma opção que atenda às suas necessidades.

3.3 Perguntas abertas e fechadas

As perguntas são uma ferramenta importante na negociação, pois permitem obter informações importantes e esclarecer dúvidas. Autores como Lewicki et al. (2011) e Shell (2006) destacam a importância de fazer perguntas eficazes durante a negociação. Segundo Fisher e Ury (2011), existem dois tipos de perguntas: as perguntas abertas e as perguntas fechadas.

As perguntas abertas são aquelas que permitem uma resposta mais elaborada por parte do outro lado. Por exemplo, em vez de perguntar "Você aceita o preço?", pode-se perguntar "Como você avalia o preço que estamos propondo?". As perguntas abertas permitem obter mais informações e compreender melhor o ponto de vista do outro lado. Segundo Lewicki, Saunders e Barry (2015), as perguntas abertas são mais efetivas para a negociação, pois permitem que o negociador obtenha informações mais detalhadas e explore melhor os interesses da outra parte.

Exemplo: Durante uma negociação de venda de um carro, o comprador pode fazer perguntas abertas sobre o histórico de manutenção do veículo, como "O carro já teve algum problema mecânico?" e perguntas fechadas para obter informações específicas, como "Qual é a quilometragem atual do carro?".

3.4 Técnicas de persuasão

As técnicas de persuasão são utilizadas para influenciar a outra parte a aceitar uma proposta ou ideia. Isso envolve apresentar argumentos convincentes, destacar os benefícios da proposta e lidar com possíveis objeções. Autores como Cialdini (1984) e Fisher e Ury (1981) destacam a importância de utilizar técnicas de persuasão de forma ética e efetiva.

Cialdini (2009) destaca que a persuasão pode ser feita por meio de diferentes técnicas, como a autoridade, a reciprocidade, a escassez, a consistência, a simpatia e a prova social. É importante que os negociadores utilizem essas técnicas de forma ética e adequada, evitando manipulação e pressão excessiva sobre a outra parte.

Autoridade: essa técnica de persuasão se baseia na ideia de que as pessoas tendem a seguir aqueles que são considerados autoridades em determinado assunto. Portanto, a estratégia consiste em demonstrar ao interlocutor que você é uma autoridade no tema em questão, seja por meio de sua formação acadêmica, experiência profissional ou outro tipo de credencial.

Reciprocidade: essa técnica de persuasão parte do princípio de que as pessoas têm a tendência de retribuir favores ou ações positivas. Portanto, a estratégia consiste em oferecer algo de valor ao interlocutor, seja uma informação relevante, um favor, um brinde, entre outros, de forma a despertar o sentimento de reciprocidade.

Escassez: essa técnica de persuasão se baseia na ideia de que as pessoas valorizam mais aquilo que é raro ou difícil de ser obtido. Portanto, a estratégia consiste em destacar a escassez do produto ou serviço em questão, seja por meio de um número limitado de unidades disponíveis, uma promoção por tempo limitado, entre outros.

Consistência: essa técnica de persuasão se baseia na ideia de que as pessoas tendem a agir de acordo com seus compromissos e decisões anteriores. Portanto, a estratégia consiste em fazer com que o interlocutor assuma um compromisso ou tome uma pequena decisão em relação ao assunto em questão, de forma a criar um compromisso prévio que o levará a agir de acordo com esse compromisso.

Simpatia: essa técnica de persuasão se baseia na ideia de que as pessoas tendem a se sentir mais dispostas a ajudar ou seguir aqueles que gostam ou admiram. Portanto, a estratégia consiste em criar uma conexão com o interlocutor, seja por meio de um elogio sincero, uma atenção especial, um interesse genuíno, entre outros, de forma a estabelecer uma relação de simpatia.

Prova social: essa técnica de persuasão se baseia na ideia de que as pessoas tendem a seguir aquilo que é popular ou aceito pela maioria. Portanto, a estratégia consiste em destacar casos de sucesso, depoimentos positivos ou números que mostrem que muitas pessoas já se beneficiaram do produto ou serviço em questão, de forma a criar uma prova social que ajude a persuadir o interlocutor.

3.5 Como lidar com objeções

As objeções são argumentos apresentados pela outra parte para justificar a rejeição da proposta. Segundo Fisher e Ury (1991), é importante que os negociadores saibam como lidar com as objeções de forma construtiva, evitando confrontos e respeitando as perspectivas da outra parte.

É comum que, durante uma negociação, as partes envolvidas apresentem objeções ou resistências a determinadas propostas. Essas objeções podem ser o resultado de preocupações, medos, crenças ou dúvidas, e é papel do negociador saber como lidar com elas de forma eficaz.

Uma abordagem eficiente para lidar com objeções é a técnica de escuta ativa, que já foi mencionada anteriormente neste capítulo. Ao ouvir atentamente a objeção apresentada, o negociador pode identificar as verdadeiras preocupações ou dúvidas da outra parte e responder a elas de forma mais precisa.

Além disso, é importante lembrar que as objeções apresentadas podem ser uma oportunidade para o negociador obter mais informações sobre o que a outra parte espera da negociação e quais são seus pontos de maior interesse. Nesse sentido, é possível fazer perguntas para explorar melhor as objeções apresentadas e descobrir como satisfazer os interesses da outra parte.

Outra técnica eficaz é o uso de exemplos e evidências para reforçar a argumentação do negociador. Ao apresentar casos semelhantes em que a proposta foi aceita e trouxe benefícios para ambas as partes, é possível demonstrar que a proposta é viável e vantajosa para a outra parte.

Por fim, é importante evitar a utilização de respostas prontas ou evasivas para lidar com as objeções apresentadas. Essas respostas podem criar desconfiança e impedir a construção de um clima de confiança e cooperação durante a negociação.

Referências Bibliográficas

BURTON, J.; DIMBLE, A. Effective Negotiation. London: Kogan Page, 1996.

CIALDINI, R. Influence: Science and Practice. Boston: Allyn & Bacon, 2009.

FISHER, R.; URY, W. Getting to Yes: Negotiating Agreement Without Giving In. Boston: Houghton Mifflin Harcourt, 1991.

LEWICKI, R. J.; SAUNDERS, D. M.; MINTON, J. W. Fundamentos da negociação. Porto Alegre: Bookman, 2002.

RAIFFA, H. The art and science of negotiation. Cambridge: Harvard University Press, 1982.

SHAPIRO, D. L. et al. Foundations of negotiation: theory, research, and practice. San Francisco: Jossey-Bass, 2006.

 

Fórum de Discussão

Car@ cursista,

Informamos que a avaliação desta disciplina será realizada através da participação ativa no fórum de discussão. Para isso, é importante que vocês respondam à pergunta proposta e também comentem as respostas dos colegas.

Lembrem-se de que a participação é fundamental para o processo de aprendizagem e para enriquecermos nossas reflexões e debates sobre o assunto abordado na disciplina. Portanto, encorajo todos vocês a participarem ativamente do fórum, trazendo suas perspectivas e opiniões sobre o tema.

Além disso, salientamos que a participação no fórum também pode contribuir para a nota de participação, que é uma das formas de avaliação utilizadas nesta disciplina. Dessa forma, é importante que todos se empenhem em participar e contribuir para a construção do conhecimento coletivo.

Lembramos também que o fórum é um espaço de diálogo e respeito mútuo, por isso, é fundamental que todos se expressem com civilidade e cordialidade, evitando qualquer tipo de ofensa ou desrespeito aos colegas.

Por fim, reforçamos o convite para que todos participem ativamente do fórum de discussão, pois isso contribuirá para uma aprendizagem mais rica e efetiva.

Atenciosamente,

Equipe CEGESP

Pergunta de Partida:

Qual técnica de negociação você considera mais eficaz para lidar com conflitos interpessoais e por quê?

 

Tópico: Técnicas de Negociação

Técnicas de negociação

Para lidar com conflitos interpessoais, considero que uma combinação de várias técnicas de negociação pode ser mais eficaz do que a utilização de uma única delas. Dentre as estudadas, vejo a comunicação efetiva e a escuta ativa como as mais adequadas para casos de conflitos interpessoais. A comunicação efetiva favorece a exposição das preocupações, necessidades e perspectivas das partes envolvidas, ou seja, o ato de comunicar de maneira assertiva e não agressiva, evitando mal-entendidos e a escalada do conflito. Ela também envolve ouvir atentamente as preocupações da outra parte e responder de maneira respeitosa e empática. E a escuta ativa também pode ser interessante para a condição, uma vez que incentiva a compreensão das preocupações e das perspectivas da outra parte, favorecendo uma comunicação mais aberta e construtiva por meio do respeito e atenção. Ela ajuda ainda a criar empatia e a construir um relacionamento mais colaborativo.

Qual técnica de negociação você considera mais eficaz para lidar com conflitos interpessoais e por quê?

Conforme já estudado em aulas anteriores, a negociação estratégica possui cinco pilares: postura, preparação, comunicação, táticas e emoções. O último pilar, que está diretamente relacionado com os conflitos interpessoais, pode prejudicar todo o processo de negociação construído nos quatro pilares anteriores. Com isso, é essencial sabermos lidar com as emoções, saber se comunicar com efetividade e manejar os conflitos interpessoais durante o processo de negociação. Para tal, existem diversas técnicas de comunicação, como as seguintes: Comunicação efetiva, Escuta ativa, Perguntas abertas e fechadas, Técnicas de persuasão e Manejo de objeções.
Considerando a minha experiência profissional, as técnicas de comunicação mais efetivas são: Escuta ativa e Técnicas de persuasão. Na Escuta ativa, ao prestarmos atenção nas colocações das demais partes envolvidas, esclarecermos as dúvidas e demonstrarmos interesse nelas - sempre com respeito e serenidade -, ganhamos a confiança dos demais participantes e demonstramos empatia. Com isso, podemos avançar no processo de negociação por sermos interessados e, diversas vezes, compreensivos. Já nas Técnicas de persuasão, aplicada após a Escuta ativa, apresentamos nosso ponto de vista e nossas opções de solução - utilizando-se da reciprocidade, consistência e simpatia - com argumentos sólidos e fazendo as conexões com o que as outras partes apresentaram (na parte da Escuta ativa).
Acredito que, ao utilizarmos essas duas técnicas, é possível realizar uma negociação satisfatória para as partes envolvidas.

Técnicas de Negociação

A técnica de comunicação efetiva é melhor para resolver conflitos pessoais porque promove a clareza, a empatia, a compreensão mútua e a colaboração na busca de soluções. Ao adotar essa abordagem, as pessoas podem resolver seus conflitos de forma construtiva, mantendo e fortalecendo seus relacionamentos interpessoais.

Técnicas de Negociação

Acredito que a técnica de comunicação efetiva seja ideal para lidar com conflitos interpessoais, visto que se a comunicação é efetiva é clara, concisa e honesta a possibilidade da construção de acordos duradouros benéficos para todos. Com empatia é possível se abrir para ouvir e compreender os pontos de vista dos envolvidos.

Re:Técnicas de Negociação

Olá, Maria de Fátima. Concordo plenamente com você sobre a importância da comunicação efetiva na gestão de conflitos interpessoais durante a negociação.
Uma comunicação efetiva é fundamental para estabelecer um ambiente propício à resolução de conflitos e à construção de acordos duradouros. Ela envolve a capacidade de se expressar de forma clara, concisa e honesta, transmitindo as informações de maneira compreensível para as partes envolvidas.
Além disso, a comunicação efetiva também requer a habilidade de ouvir ativamente e demonstrar empatia. Ouvir com atenção permite compreender os pontos de vista e interesses dos outros envolvidos na negociação. A empatia, por sua vez, nos coloca no lugar do outro, buscando entender suas necessidades, preocupações e perspectivas.
Ao estabelecer uma comunicação clara e empática, criamos um ambiente de confiança e colaboração, onde as partes se sentem mais confortáveis para expressar seus interesses e contribuir para a busca de soluções mútuas. Isso facilita a construção de acordos que atendam aos objetivos de todos os envolvidos, promovendo uma relação de benefício mútuo.
Vale ressaltar que a comunicação efetiva também envolve a gestão das emoções durante a negociação. É importante expressar de forma construtiva as emoções e lidar com elas de maneira adequada, para evitar que elas prejudiquem a comunicação e a resolução dos conflitos.
Em resumo, a técnica de comunicação efetiva é realmente ideal para lidar com conflitos interpessoais durante a negociação. Ela possibilita uma troca de informações clara e honesta, além de criar um ambiente propício à empatia e compreensão mútua. Dessa forma, as chances de construir acordos duradouros e benéficos para todas as partes envolvidas são significativamente aumentadas.
Parabéns por sua observação pertinente e pela compreensão da importância da comunicação efetiva na resolução de conflitos. Essa habilidade é fundamental para o sucesso das negociações e para o fortalecimento das relações interpessoais.

Técnicas de negociação

Olá, car@s cursistas!
Gostaria de lembrá-los sobre a importância de participar do fórum de discussão da disciplina. Através dele, podemos debater e aprofundar os temas abordados em sala de aula, trocar experiências e ampliar nosso conhecimento.
Lembrando que a avaliação será através da participação no fórum, respondendo à pergunta ou comentando a resposta de outro colega e encorajando a participação.
Não deixem de participar! Vamos aproveitar essa oportunidade para enriquecer nosso aprendizado e crescer juntos como estudantes e profissionais.
Conto com a participação de todos!

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